女程序员的困惑
本人2010年开始做开发，上个公司坚持做了两年多，3月份离职。
上个月中旬进了一家新公司，创业型公司，目前加上领导才8个人，就我一个女生。
公司好像是跟政府有合作，要做个项目。我以为进个新公司，对我的成长会有所帮助，现在发现错了
除了领导，同事都比我小，我87的，我来的最晚，也有半个多月了，项目还没有任何头绪
我进公司第一天领导让我写产品功能点，除了这个一直到现在再没有说什么了。
我一个做开发的突然让我分析需求，虽然有点意外，但也还接受，如果有机会转身，也不错
但在分析需求过程中，好多的疑问问过同事和领导，都含含糊糊的说不知道，让我看着弄，我都要受不了了
大家天天从早坐到晚，我一直在学习，不知道同事都在忙什么？
我今天在讨论组里问大家对我们要做的东西知道是什么吗？没有人回我。
他们好像都不太关心产品需求什么的，上班这么多天几乎是零沟通
虽说项目一开始都很难，但是这个公司我真是无语了，还是我操心太多啦！我是一个责任心比较强的人
我觉得既然大家都不知道怎么去弄，那就一起开会讨论下，可是一次都没有
感觉领导都还在迷茫中
我对他们快没有信心了，我有点耗不下去了
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再换 
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十分理解，再换个工作!
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深表同情，事实上我也扛不住了！
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至少我还能拿以前的经验扛几天。
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跟政府合作的公司貌似都这样，而且政府的需求还总变，既然是87年的建议还是去大公司多学学东西的好
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同意五楼的建议，一般小公司都不是很规范，大点的公司才能学到东西！
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通过跟人沟通搞定别人，这是一项比你现在做的编程工作技术含量更高的工作。
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引用:

本人2010年开始做开发，上个公司坚持做了两年多，3月份离职。
上个月中旬进了一家新公司，创业型公司，目前加上领导才8个人，就我一个女生。
公司好像是跟政府有合作，要做个项目。我以为进个新公司，对我的成长会有所帮助，现在发现错了
除了领导，同事都比我小，我87的，我来的最晚，也有半个多月了，项目还没有任何头绪
我进公司第一天领导让我写产品功能点，除了这个一直到现在再没有说什么了。
我一个做开发的突然让我分析需求，虽然有点意外，但也还接受，如果有机会转身，也不错
但在分析需求过程中，好多的疑问问过同事和领导，都含含糊糊的说不知道，让我看着弄，我都要受不了了
大家天天从早坐到晚，我一直在学习，不知道同事都在忙什么？
我今天在讨论组里问大家对我们要做的东西知道是什么吗？没有人回我。
他们好像都不太关心产品需求什么的，上班这么多天几乎是零沟通
虽说项目一开始都很难，但是这个公司我真是无语了，还是我操心太多啦！我是一个责任心比较强的人
我觉得既然大家都不知道怎么去弄，那就一起开会讨论下，可是一次都没有
感觉领导都还在迷茫中
我对他们快没有信心了，我有点耗不下去了

那是你遇到极品公司了。
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0交流 = 0存在 = 0再待
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25的女程序员，基本上应该开始展现独挡一面的势头了。看起来你还没有起步。
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  木有可比性
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引用:

Quote: 引用:

25的女程序员，基本上应该开始展现独挡一面的势头了。看起来你还没有起步。

在目前的情况下，展现独当一面的势头就是我一个人把产品设计出来吗？在没有任何沟通的情况下，我不明白没有起步是什么意思？

是的
一个软件的设计并没有一般人想象的那么难

你完全可以一个人把整个软件的框框架架都搞出来 然后细节的东西让合适的人去细化、实践
作为一个“有责任感的人” 这是你必经的道路

我最早来到现在的公司的时候 在的就是一个新部门（而且是部门的第一个小组） 里面基本上和你想在能见到的差不多 因为全部都是新人 没有任何秩序（显然也没有任何效率） 半年的磨合之后 我们老大（部门经理）之后就是我了 因为整体设计都是我负责的——事实上 所有人需要的都只是一个主动的人顶在前面 然后其他的人就会参与进来 而他们做的事情 其实比你个人做的事情更多
问题就在于 你需要果断和勇气
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等着拿钱