再谈目前IT职业之最佳工作
之前我说教师的职业比IT的程序员好。

至少在国内是这样的。 有的人不认同。

你说铁路的正式员工好，还是给铁路网站外包的程序员好。

别再这样自己欺骗自己了。

什么才是最佳的工作，工资，环境，心情才是最重要的。

先说招聘吧，网上不管是哪家IT公司招聘程序员，谁不先笔试一下。

大家心里都清楚，项目做不出来，心情就差，工资就少。 

而教师了，一个忽悠的职业。不管教师也好，银行的接待，还是其他单位的文员也好。

都是一个忽悠的职业。什么叫忽悠，没有压力。安心做好自己的事情。

比如，某单位的出单员，你说他工资5K，等到了40岁。他的步骤过得轻松。

如果你要拿到项目，那其实也是要进某单位。外包就是这样。

然后面试又在谈价钱。社会它要这样发展，你有什么办法。10个人有6个人是笨蛋，他们要平分财产。
你说你能力好，你还不是要平分出来。给这6位。

私人企业，你没能力，他们就不用你了。 何必欺骗自己了。

IT职业之最佳工作就是帮忙单位外包的人员。 至少国内是这样的。

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教师的职业比IT的程序员好，别说什么工资，待遇。上海的中学教师肯定比上海的程序员好。这个没什么好说的。
以前，我以为笔试，面试都是一种合理的制度，但是，后来发现今天在招聘，天天在招聘。

缺人吗？ 呵呵，拿着国内计算机教授的能力在忽悠，一个教授，50岁了，程序是什么，安心自在地学，猪都学会了。
现在就是这样。你要为社会做什么贡献，你多伟大。大家都很高兴，高兴你也没得到什么。

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